Curriculum vitae: Indique sus conocimientos y aptitudes especiales

Para optar a un puesto de trabajo, en su CV debe enumerar diversas aptitudes y habilidades. Algunas habilidades, sin embargo, es mejor que no las incluyas. Aquí encontrará más información sobre lo que debe y no debe incluir en un CV.

Conocimientos y habilidades en tu CV: Lo que no debe figurar

• Sólo deben figurar en un CV las aptitudes y conocimientos que sean realmente útiles o pertinentes para el puesto anunciado. Si optas a un puesto en la administración, debes mencionar conocimientos de redacción, idiomas o informática. Cualquier otra cosa, como insignias de socorrista, quedaría fuera de este ámbito.
• Si menciona cosas que no son relevantes para el puesto, lo único que conseguiría sería abarrotar innecesariamente el CV y se perdería claridad y estructura. Por lo tanto, debe comprobar siempre si el lector puede juzgar si usted es adecuado para el puesto en función de las aptitudes mencionadas.

Incluya conocimientos y aptitudes en su CV

Tus conocimientos y aptitudes deben tener su propia sección en tu CV para que parezcan claros y bien estructurados. Deberías nombrar la sección con un título. Por ejemplo: «Aptitudes especiales»; «Conocimientos y aptitudes» o incluso «Cualificaciones y aptitudes».

A continuación veremos cómo presentar y formular las aptitudes individuales:

• Habilidades lingüísticas: Es necesario indicar claramente en el CV el nivel de conocimiento de esta lengua. El nivel más alto es el de lengua materna, el más bajo el básico. En medio se puede diferenciar entre conocimientos buenos y muy buenos.
• Conocimientos informáticos y de informática: Para enumerar correctamente estos conocimientos en tu CV, también debes puntuarlos según las calificaciones escolares. Por ejemplo, «muy buenos conocimientos de tratamiento de textos» o «buenos conocimientos de Excel». Los conocimientos básicos vuelven a ser la calificación más baja.
• Habilidades específicas del puesto: No hay duda de que debes indicar las habilidades que son un requisito previo para tu trabajo. Por ejemplo, carné de conducir como conductor de mensajería. Sin embargo, lo bien que se conduce no debe figurar en el CV.
• Estudios complementarios: Si la formación complementaria que ha completado es relevante para su trabajo, debe escribirla en un apartado aparte. Es importante que se indique el periodo de formación complementaria.